{"id":130,"date":"2015-01-29T15:25:58","date_gmt":"2015-01-29T14:25:58","guid":{"rendered":"http:\/\/folnuevo.fol20.es\/?page_id=130"},"modified":"2020-03-18T17:12:00","modified_gmt":"2020-03-18T16:12:00","slug":"10-7-vigilancia-salud","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/?page_id=130","title":{"rendered":"10.7 Vigilancia salud"},"content":{"rendered":"
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Cuando hablamos de vigilancia de la salud, nos referimos a los reconocimientos m\u00e9dicos. En relaci\u00f3n con este tema, es importante tener en cuenta:<\/p>\n

– Los reconocimientos m\u00e9dicos deber\u00e1n realizarse cuando el trabajador se incorpore a la empresa, y repetirse con periodicidad; o bien cuando se produce una ausencia prolongada del trabajador por razones de salud.<\/p>\n

– Los reconocimientos m\u00e9dicos son voluntarios, excepto en algunos casos en que ser\u00e1n obligatorios.<\/p>\n

L<\/span>os reconocimientos m\u00e9dicos solamente pueden ser realizados por personal sanitario (m\u00e9dicos y enfermeros o enfermeras), especializados en Medicina del Trabajo, Medicina de Empresa o Enfermer\u00eda de Empresa. Si el empresario no dispone de ese personal especializado, puede subcontratarlo, pero en ning\u00fan caso realizar \u00e9l personalmente los reconocimientos m\u00e9dicos.<\/p>\n

A los trabajadores se les debe facilitar una copia con los resultados de los reconocimientos m\u00e9dicos.<\/p>\n

La \u00fanica informaci\u00f3n que se puede hacer llegar al empresario relativa a los datos sobre la salud del trabajador es si es \u201capto\u201d o \u201cno apto\u201d para un puesto de trabajo, as\u00ed como las medidas que deber\u00edan aplicarse en caso de ser considerado \u201cno apto\u201d (cambio de puesto, modificaciones en el puesto o las tareas, etc.).<\/p>\n<\/div>\n

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\"reconocimientos_medicos2\"<\/a><\/p>\n

Aclaraciones sobre el car\u00e1cter voluntario u obligatorio de los reconocimientos m\u00e9dicos<\/b><\/p>\n

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Los reconocimientos m\u00e9dicos s\u00f3lo podr\u00e1n llevarse a cabo cuando el trabajador preste su consentimiento. De este car\u00e1cter voluntario s\u00f3lo se exceptuar\u00e1n, previo informe de los representantes de los trabajadores, los supuestos en los que la realizaci\u00f3n de los reconocimientos sea imprescindible para evaluar los efectos de las condiciones de trabajo sobre la salud de los trabajadores o para verificar si el estado de salud del trabajador puede constituir un peligro para el mismo, para los dem\u00e1s trabajadores o para otras personas relacionadas con la empresa o cuando as\u00ed est\u00e9 establecido en una disposici\u00f3n legal en relaci\u00f3n con la protecci\u00f3n de riesgos espec\u00edficos y actividades de especial peligrosidad.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/article>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Cuando hablamos de vigilancia de la salud, nos referimos a los reconocimientos m\u00e9dicos. En relaci\u00f3n con este tema, es importante tener en cuenta: – Los reconocimientos m\u00e9dicos deber\u00e1n realizarse cuando el trabajador se incorpore a la empresa, y repetirse con … Sigue leyendo →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":23,"menu_order":7,"comment_status":"closed","ping_status":"open","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-130","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/130","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=130"}],"version-history":[{"count":5,"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/130\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1547,"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/130\/revisions\/1547"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/pages\/23"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fol20.robertoquiros.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=130"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}